국가공무원인재개발원

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외국공무원교육

외국공무원교육과정 개요

  • 국가공무원인재개발원은 우리나라 국가발전경험의 공유를 통한 개도국 발전지원, 각국 공무원간 교류를 통한 상호협력체계 구축, 우리나라의 대외이미지 제고 및 국제사회 기여 등을 위하여 외국공무원교육과정을 운영하고 있음
  • 1984년부터 286개 과정 125개국 5,164명의 외국공무원이 국가공무원인재개발원의 외국공무원교육과정을 수료하였음(2016년 12월 31일 기준)

외국공무원교육의 종류

  • 국가공무원인재개발원 자체 외국공무원교육사업(외국정부 주문형‧맞춤형과정)
    외국정부의 요청과 경비부담에 의해 해당국 실정에 맞는 교육과정 설계 및 운영 (러시아연방공무원과정, 일본공무원행정연수과정, 말레이시아공무원과정 등)
  • 공적개발원조(Official Development Assistance) 사업
    한국국제협력단(KOICA) 연수생 초청사업 위탁교육의 설계 및 운영(국제행정발전과정, 국제교육훈련발전과정 등)
  • 한ㆍASEAN 협력사업
    ASEAN 회원국 인적자원개발과정의 설계 및 운영
  • ASEAN 회원국
    브루나이, 캄보디아, 인도네시아, 라오스, 말레이시아, 미얀마, 필리핀, 싱가포르, 태국, 베트남 10개국

기본정보

  • 한국의 경제발전, 국토발전전략 등 국가발전 경험 소개
  • 지속가능한 발전을 위한 한국 정부의 행정개혁 등 국가경쟁력 강화전략 소개
  • 유관기관 방문 및 산업시찰을 통한 현장학습

2017년도 외국공무원과정 운영계획

2016년도 외국공무원과정 운영계획
과 정 명 교육기간 참 가 국 인 원 횟 수
말레이시아과정 2주 말레이시아 20 3회
글로벌행정혁신과정 2주 중남미 15 1회
베트남 차관급 공무원연수 10일 베트남 15 1회
글로벌공공인사 · HRD과정 2주 다국가 15 1회
일본공무원행정연수과정 1주 일본 13 1회
우즈벡 DEEP사업 초청연수 2주 우즈베키스탄 15 1회
HR 리더스포럼 4일 다국가 20 1회